Kariyerİşe Alım

Şirket "Stakhanov": Personel yorumlar

Yani bugün "Stakhanov" yorumları denilen bir örgüt alır anlayacaktır. bu işveren için yapıyor nedir? Ne hizmetleri sunmaktadır? Ne istihdam sunan diğer şirketler arasında öne çıkıyor? Eğer çok sayıda astlarının manzarasını yakından bakarsanız tüm bu cevap, göründüğü kadar zor değil.

etkinlik açıklaması

"Stakhanov" - işe alım ajansı. Bu iş arayanlar çoğunlukla dönüşümlü olarak, iş aramak sunmaktadır. Bu özellik tüm astlarını vurgulamaktadır.

Onların performansı için "Stakhanov" derecelendirme genel karışık kazanır. Bazıları iş piyasasında şirketin iş kullanılmayan söylüyorlar. Bu kadar çok ihtiyacımız olan şey - Aynı zamanda birisi işe alım ajansı zorluk çekmeden bir iş bulmak için yardımcı olduğunu söylüyor. Birçok şirketin faaliyet alanları, bu belirli bir yönde uzman değil.

İşler

"Stakhanov" pozitif geri besleme istihdam için yerleştirilen boş sayısı için aldı. sayısız görüşlere göre, işveren işe yerlerde bir sürü sunuyor.

İşler farklı vardır - inşaatçılar satış yöneticilerine. Nedenle bu "Stahanov" faaliyet gösterdiği etkinliğin belirli bir alanını adlandırmak mümkün değildir. Ne zaman daha fazla çalışma için seçme yerleri dikkate başvuru isteklerini alacak. O işin belirli kapsamını seçmek hakkına sahiptir.

Genel olarak, "Stakhanov" - iş aramak için evrensel bir yerdir. Biz kadarıyla uygun bir yer olarak istihdam bulabilirsiniz yüksek olasılıkla, burada değinen.

sözler

Eğer şu ya da bu kişi ile çalışmaya başlamadan önce ne vaat işveren çalışılan vermek? "Stakhanov" yorumları çeşitli kazanır. Ancak işveren iyi sunmaktadır garanti eder. sayısız değerlendirmeleri göre Onlar çekmek.

Ağırlıklı olarak odaklanır:

  • resmi istihdam;
  • sosyal garantiler;
  • (Profesyonel ve kariyer) gelişimi;
  • yüksek kazançlar;
  • dostu bir ortam;
  • faaliyet çeşitli alanlarda iş deneyimi;
  • iş saatine konaklama ve öğrenme.

Buna göre, işveren gerçekten astlarının her önemser görünür. Ama bu özelliklerin hangi uygulamada bulunmayan? ilk etapta başvuru sahipleri için ne bakmak için?

kayıt

"Stakhanov" Tüm köle sonunda resmi sırayla çalışmak çıkarmak çünkü kazanç çalışanların olumlu türünü gözden geçirmektedir. Ve eğer varsa, eğitim sonra olur.

Doğru belirli işyerinde personelin atanmasında, saatin istihdam gelince iş sözleşmesini imzalanır. o resmi görevleri performans için işverene vatandaşa gönderildikten sonra.

Bazı "Stakhanov" değil resmen çalışanı söylüyorlar. Bütün bu yutturmaca. Organizasyon büyük ve en ünlü. Tüm Rusya yasaları kurulan uygun olarak yapılmış. Aksi takdirde, işe alım ajansı uzun kapalı olacağını edilmiştir.

çalışma şartları

Şirket "Stakhanov" değerlendirmeleri personel çeşitli doğa kazanır. Ama çalışma koşullarını sağlamak için bir sürü olumsuzluklar gösterdi. Oldukça sık sık astları ile memnun değildir.

Birçok işyerine yolculuk tahsil edilecektir vurgulamak. Üstelik iş yerinde de resmi görevlerini yerine getirmek üzere gereken her şeyi vardır. Ama hiçbir konfor hiçbir soru olabilir.

sayısız incelemelere göre, bazen sonra iş iş için gereken öğelerden bazıları eksik olduğu ortaya çıktı. Ayrıca, kapalı günler ve ara vermeden 12-14 saat çalışmak zorunda. son derece zor olun. sözleşmenin bitiminde, tabii ki, bu özellikler kimse söylemeyecek.

şirket "Stakhanov" hakkında olumlu görüşler de vardır. Çalışma bazı iş yerleri düzenlemek için iyi dereceleri kazanır. Ama hepsi durum ve seçilen iş bağlıdır. Çoğu zaman, başvuranlar arasında en iyi çalışma koşulları değildir şikayetçi.

umutları

"Stakhanov" personel sonrası istihdam umutları kazanç için çok iyi değil inceler. Daha önce bahsedildiği gibi, çoğunlukla saatler çalışmak zorunda. Bu hiç de şaşırtıcı değil. Ama istihdam personel kariyer büyüme ve mesleki gelişim için söz veriyorum.

Uygulamada, farklı çıkıyor. Ltd "Stakhanov" yorumları Kariyer yapmaya uygun olmayan bir işveren olarak kazanır. Sıradan pozisyonlarda burada çalıştırmak. Ve hakkında herhangi bir artış söz olabilir.

Buna göre, hiçbir umutları ve kariyer büyüme olmayacak. umut edebileceğimiz tek şey - mesleki gelişim üzerindedir. Ama ağır çalışma takvimi verilen ve en iyi çalışma koşulları, birçok kişi bütün görevleri otomatik yürütülmektedir söylüyorlar. Tüm bu faktörler göz önüne alınması gerekmektedir. Bu "Stakhanov" tepkiler işçiler daha sık hak vardır. Bütün bu görüşler teyid edilmemiştir, ancak iddialar nadir değildir. Onlar istihdam uygunluğu üzerinde düşünmek zorunda kalıyor.

toplu

Başka ne şirketi "Stakhanov" hazırladık? Çok ayrıldı ve iyi ve olmayan işverenin Yorumlar. Biz firma dolandırıcılık olmadığını güvenle söyleyebiliriz. Ama bu geride tutan tüm sözler değildir.

hangi çalışma ekibi çok çalışmak zorunda kalacak öngörüyoruz. Tüm iş ve yardım için "Stakhanov" içinde ele alınmaktadır işveren bağlıdır. Çoğu zaman, başvuranlar organizasyon çalışma ekibi kritik olmadığı bir çalışma ortamı sunuyor söylüyorlar. basitçe iletişim kurmak gücü ne de zamanı ikiside yok.

Ancak, bazı işyeri uzlaşmacı bizim meslektaşları, dost olduğunu işaret etmektedir. Her ne kadar bazen iyi takım yok. Bütün bunlar dikkate alınması gerekecektir. Sayısız görüş izle meslektaşları sonu ve hiçbir dostu tutum yorgun ve konuşma doğru olamayacağını göstermektedir.

"Stakhanov" - Bu yeni arkadaşlar aramaya yer değildir. Sonuçta, işyerinde bunu çalışmak zorunda kalacaklar. İletişimin zamanda tek başına yeterli değildir. Bu istihdama hatırlamak zorunda kalacaktır.

maaş

Ya diğer özellikler "Stahanov" nedir? Çalışma yorum belirsiz türünü kazanır. olumsuzluk Bir çok alt ödenir maaş tarafından ifade. Başlangıçta sunulan yüksek ücretler sonra.

Ama pratikte biraz daha farklı her şey döner. Aslında, küçük saatler ücretler. Çoğu düşük saat ücretinin şikayetçi. Hatta görevleri Günde 12 saat gerçekleştirmek zorunda olduğu gerçeği göz önüne alındığında, bu iyi para kazanmak için hala çıktı. Örneğin, bazı işler saatte 85 ruble ödeme. Son derece küçük.

Ayrıca astları genellikle maaşları önemli bir gecikme dikkat unutulmamalıdır. Bazen 2-3 ay beklemek bir saat döndükten sonra nakit hak etti. Ve onlar her zaman tam olarak ödeme yapılmaz.

Bazı durumlarda, "Stakhanov" pozitif tip tepkiler kazançları için aldı. Bazen maaş zamanında ödediğini gösterir ve oldukça büyük görüşler var. Evet, çalışma şartları çok arzulanan bırakın, ama acı buna değer.

denetçiler ve yöneticiler hakkında

Şirket "Stakhanov" olanlar veya diğer yerlerde karşılamak şefleri ve liderleri, kazanır farklı türde inceler. işçiler için bakmak için?

ikinci istemlerin Bölüm işyerinde geldikten sonra normal dost ve anlayış patronların yönetiminde görevlerini yerine zorunda. Onlar anlaşabiliriz. Hemen hemen tüm gerektirir tek şey - disiplin gerçekleşmesidir. gayretli alt liderleri ile temas gitmek eğilimindedir.

Ancak bazı öyle değil iyi şefleri saatlerde bir araya söylüyorlar. Kötü niyetle, haksız ve tabandaki personeline kibirli tavrı ile karakterizedir. Sürekli para cezası ve hatta iyi niyetli çalışanları cezalandırdılar.

sonuçlar

Şimdi "Stakhanov" (Tümen) olarak adlandırılan bir şirket olduğu açıktır. Bu şirketin personeli yorumları sol ve negatif ve pozitif olan. Şirketi işverenlerin kara listede bulunabilir. Bütün bu adrese "Stakhanov" olarak ifade edilmektedir birçok iddiaları nedeniyle.

İşveren İdeal azdır. Ama gerçekten dönüşümlü olarak bir süre için bir iş ve iş bulmak için yardımcı olur. Kariyer yapmaya değil en iyi yer. Ama kazançları için "Stakhanov" düzenlenebilir. Yorumlar firması hileli olmadığını gösterir.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 tr.delachieve.com. Theme powered by WordPress.