Iş iletişiminde konuşma kültürü.

bilgi paylaşımı süreci - bu iletişimdir. Kültür her toplumun doğasında olan ve özel kurallardır. İş kültürü - bu iş ilişkileri için gerekli bir araçtır. Konuşma kültürü içinde iş iletişimi köklü ilkeleri dayanan kurumsal kültürün ve ulusal geleneklerine.

ticaret, iş, siyaset ve diğer alanlarda önemli bir işlevi taşıma İş buluşmaların ve görüşmelerin, bu nedenle iş iletişimde konuşmanın kültüründe büyük önem taşımaktadır. Psikoloji ve müzakere süreçlerinin etik uzmanlarının eğitim sırasında öğretilen sadece bireyleri değil, aynı zamanda örgütler ve teknoloji müzakere inceliyoruz. İş toplantıları ve görüşmeler, sözlü yani yürütülmektedir ağızdan, sözlü, bu yüzden yetkili sadece iletişim değil, aynı zamanda konuşma iletişimin etik bilmek etmelerini gerektirmektedir. Aynı derecede önemli, yani ona eşlik eden jestler, yüz ifadeleri, vardır Sözsüz iletişim. bilmek ve farklı temsil yabancı ortaklarıyla müzakerelerde iletişimin sözel olmayan yönlerini takip etmek önemlidir Maksimum dinleri ve kültürleri.

iş iletişimde konuşmanın Kültür sadece davranış ve işaretlerin sistemlerinin özel bir formu olarak görülmemektedir. İş görüşmeyi, sözel, mantıksal, sözel olmayan ve psikolojik kültürünü içerir. İletişimin kültürünün temeli buna devam eden görüşmelerin sonuçlarına bağlıdır pek çok açıdan bu nitelikleri arasındadır, karşılıklı saygı ve iyi niyet olduğunu.

İş görüşmesi - yürütülmesi için gerekli karar verme içeren bir anlaşma veya sözleşme yanı sıra değil içeren olmadan bilgi ve görüş alışverişi vardır. Bu müzakereler öncesinde olabilir.

özgü taşıyan resmi bir prosedür üzerinde görüşmeler. Müzakerelerin sonucu, kural olarak, belgelerin imzalanması ve karşılıklı yükümlülükleri tanımına sınırlı. Müzakerelerin hazırlanması sırasında, onların konuyu tanımlamak için bunların uygulanması için ortak bulmak için, ortaklarımızın menfaatlerini ve kendi anlamak için, müzakere planı geliştirmek, uzmanların heyeti seçmek, örgütsel sorunları çözmek için gerekli malzemelerin ihraç etmek önemlidir. Görüşmeler sırasında, kural olarak, bu plan çerçevesinde gerçekleşir: iletişimin başlangıcını - geliştirme ve kararların onayı - - bilgi -argumentirovanie, kontrargumentirovanie alışverişini müzakere sürecinin tamamlanmasını.

iş iletişimde konuşma kültürü önemli işlemlerin girmek ve eşitlik artırmak için fırsat sağlar. Bu alanda geliştirmek isteyen herkes nedeniyle büyük fırsatlar vardır iş etiketi bir çok kitap yazılmıştır, ancak acemi işadamlarına eğitim, atölye çalışmaları ve kurslar da vardır. Sesli iletişim dilinin kullanımı yoluyla insanların etkileşiminin özelliğini açığa teorik bilgi değil, aynı zamanda iş iletişim alanında ihtiyaç duyulan pratik becerileri sadece silahlandırıyor iş görüşmelerinde. Dil, sırayla, sadece insan iletişim aracı değil, aynı zamanda bir bilginin enstrüman ve düşünme aracı olarak görür. Bu nedenle, insanlar arasındaki iş görüşmelerinde sesli iletişim - bu psikolojik olumlu ayarı ima hedeflerine ulaşmak için temel mekanizmadır. ortakları ile verimli iletişim olumlu bir devlet sağlamak ve sürekli işbirliği için fırsatlar yaratmak, nedenle, olumsuz duygular muhataplar kaldırmak psikolojik çözümlerinde uzman olmak muktedir önemlidir. bir kazan-kazan sonucuna sonucu ortaya Becerileri çatışma içermeyen konuşmaları, iş iletişimi daha yüksek okuludur.