Avantaj ve Dezavantajları: gece çalışmak

Çoğumuz bir standart çalışma takvimi üzerinde çalışmak ve en geç 18.00 den işe gitmek için alışık olmasına rağmen, bazı özel üretim hem de yuvarlak hizmet sektöründe saat işletmelerin çalışanlarının birkaç diğer koşullara üzerinde çalışmak gerekir. Nasıl zararlı geceleri çalışması, günlük ücrete kıyasla daha yüksek uğruna benzer iş üzerinde anlaşmaya uygun olup olmadığını?

Tabii ki, tamamen gece vardiyaları terk etmek, bazı işletmeler sadece olamaz. Bu sanayi tesisleri için de geçerlidir, burada durduramaz ekipman yoktur. Metal üretimi için çelik tesislerinde ve fabrikalarda Gece vardiyası - kaçınılmazdır. Modern metropolleri de bu kadar popüler mağazalar, eğlence ve yerleri haline çöpünüz edebilmek için olası değildir catering. Bu nedenle, gece çalışmaları sonunda daha popüler hale gelecektir.

Birçok kişi için, istihdam bu tür ve bu yalnızca yüksek ücret ideal çıkış olur. Genellikle çatışan evde veya kolektif gücün aynı "gün" sürümünde bir kişi gece boyunca çalışmayı tercih olduğunu. diğerine transfer sorusu her kişinin bir kısmını veya diğer yaşam koşullara bağlı bağımsız karar vardiya.

Ama hatırlamak değer, doktorlara göre, bu tür istihdam sistematik olmamalıdır. Son çalışmalar gecenin çalışma kanser gelişimine yol açtığını göstermektedir. Bu beden kalmaz, aynı zamanda gelişimi ile yaşlanma savaşmaya yardımcı olan çok önemli hormonu melatonin, gelişimi olması nedeniyle, öncelikle, nedeni kanser hücrelerinin, karanlıkta münhasıran gerçekleşir. Bu nedenle, gece yaktı oda bulma epifiz vücudun çalışmasını durdurmak ve hastalık kansere vücut savunmasız yapabilirsiniz. Buna ek olarak, hiçbir fayda ve sirkadiyen ritimleri ani değişim. Gece çalışması insanlara zararlı olduğunu, bu nedenle kaçınılması edilemezse, sistematik olmadığından emin olmak için her türlü çabayı gereklidir. Bunu yapmak için, bir tane yapmaya çalışıyorum, özel çalışma programları hazırlamak tavsiye edilir ve aynı kişinin bir gün geceleri değil, aynı zamanda sadece iş başardı.

Hafta sonları gece zamanlı yanı sıra çalışma aynı işletmedeki normal bir gün vardiya daha yüksek oranda ödenecek dikkati çekiyor. Ama her zaman değil işveren personeline karşılamaya gider ve dürüstçe gece öder. inandırıcı bu konuda konumunu savunmak edebilmek amacıyla, bu konuda çalışma mevzuatı özelliklerini inceleyerek konularına dikkat etmek gereklidir.

Gece çalışması için Ödeme: İş Kanununun temel hükümler

Rusya'da Gece çalışması bu kez gece vardiyası ve her zamanki artan başlar dan öyle, 22.00'dan sonra işi olarak kabul edilir ücret. İşçi Kanununun 154 uyarınca, saatlik gece çalışmaları mutlaka gündüz aynı işin daha yüksek olmalıdır. Minimum boyut hangi Hükümet tarafından belirlenen gece vardiya için maaşlarına zam isterler. her bir işletme ile ilgili olarak, daha açık bir şekilde bu yüzde öngörülen edilmelidir toplu sözleşme şirketi veya yerel (lokal) düzenlemesi ile çalışanlar tarafından sonucuna vardı.

Her durumda, gece çalışması daha yüksek maaş gerektirir ve çalışan maaşları karşılık gelen dönüşüm talep etme hakkına sahiptir.