FL 400 - Sigorta Emeklilik Federal Yasası. FZ 400 comments

Sigorta Emeklilik nelerdir? Bu sorunun cevabı sayısı 400-FZ "Sigorta Emeklilik Üzerine" içinde yer alır. Bu yasa makalede ele alınacaktır olduğunu.

Yasal düzenlemenin günü

Rus Anayasasına uygun olarak tasarlanmış bir fatura gönderildi. Böyle emeklilik sigortası gibi sivil haklar ortaya çıkması ve uygulanması için bir temel oluşturmayı amaçlamaktadır. Yönetmeliğin amacı № 400-FZ sigorta ve zorunlu emeklilik sigortası türü altında sağlanan emekli Rusların haklarını korumaktır. Ve burada dikkate istihdam ve ülkedeki ekonominin sosyal yönelim ve angaje vatandaşlar emeklilik ödemelerinin anayasal ilkelerin toplumsal önemini alınmalıdır.

Biz de emeklilik sektörünün yasal düzenlemenin bahsetmek gerekir. 400-FZ № - Emeklilik türü ödenmesini düzenleyen tek düzenleme değildir. Burada da "sigorta sektöründe şahsında dolayı", "Sosyal Sigortalar Üzerine" numaralı 156-FZ Federal Kanunu yanı sıra bazı diğer yasaları vurgulamak gerekir. Tüm düzenlemeler, mevcut emeklilik sistemini pekiştirmek ve modernize üzere tasarlanmış Madde 2 № 400-FZ, uygun.

temel kavramlar hakkında

Mevcut normatif perdede dikkat etmek değer olacaktır derece uzmanlaşmış kavramlar, çok sayıda içerir. emeklilik sigortası nedir? Yasaya göre, bir aylık temel olan bir finansal ödeme, onların yaş engeli meydana gelmesi üzerine sigortalı maaş telafi etmek. Hesaba sigorta dönemini almak önemlidir. Yasa sigorta deneyimi olan ve aylık primlerini sırasında Rus Emeklilik Fonu'na çalışma sürelerine, toplam süresi olarak adlandırılır belirtiyor.

Bir başka önemli kavram - bu emeklilik faktördür. sayısında "Sigorta Emeklilik Üzerine" 400-FZ göre, göreceli birimlerinde sigortalı kişinin emeklilik haklarını yansıtabilen özel bir seçenektir. Bu oran maliyeti finansal destek emeklilik türüne sigorta prim tutarının oranı olabilir.

Kim emeklilik sigortası hakkı vardır?

Hangi kişilerin emeklilik sigorta türü alma fırsatına sahip? Madde 4 № 400-FZ göre, özel sigortası Rus vatandaşlığına sahip kişiler olmalıdır. Bazı durumlarda, emeklilik hakları, emek faaliyette edemiyoruz sigortalıların aile üyeleri var. İşte yabancı ve vatansız kişilerin eklenmelidir.

Madde 5'e göre, aynı anda emeklilik sigortası ve kamu tipini elde etmek izin verilebilir. Vatandaşlar sigorta aylıkları kendi seçtikleri bir emekliliğe hak alma hakkına sahiptir. sigorta primlerinin aşağıdaki türleri:

• Özürlü statüsünün edinimi ile bağlantılı olarak;
• ölüm avantajları;
• yaşlılık.

Madde 7 Mali güvenlik emeklilik sigortası türü kurallarını kurar. Yani, bu tasarıda sigorta tipi aylıkların ödenme giderlerinin artmasına ilişkin, tadil edilebilir. Bu tür değişiklikler yeni yıl için bütçe ve planlanan süre içinde sadece yılda bir kez izin verilir.

Emeklilik sigortası ödemeleri atanması şartları

Yasa'yı Bölüm 2'de 400 FZ detay sigorta iddiaların temel türde yanı sıra bunların uygulama şartlarının ortaya koymaktadır №. 8. madde yılında yaşlılık başlangıcını işaretlemek için emeklilik ödemelerinin oluşumuna geliyor. Sivil asker ve memurlar için Düzenlenmiş yaş. sigorta bir aylık veya en az onbeş yıl ayarla dönemi. Ayrıca, 30 den az olamaz oranı bahseder.

Madde 9 setleri dışarı düzenlemeler emeklilik özürlü I için, II veya III grubudur. Yasaya göre, engelli bir vatandaş sadece özel tıbbi-sosyal inceleme olabilir itiraf. engellilik, hayat sigortası veya çalışma süresi nedeni sakatlık nedeniyle emeklilik faydalarının oluşumu şart değildir. İşte sakatlık gruplarına özel bir komisyon girmek için yeterlidir.

Son olarak, söz konusu kanunun madde 10 kayıp durumunda karşılık gelir. normatif düzenlemeye göre, fırsat emeklilik sigorta işlerini yürütmek mümkün değildir aile bireylerinin velayete kazanmak almaya. Sigorta deneyimi ölen velayete rol oynamaz - hatta olamaz.

Sigorta atanmasına ilişkin

Federal Yasası "Sigorta Emeklilik Üzerine" 400-FZ № ayrıntılı olarak sigorta atama işlemini düzenler. Madde 11 kayıtlarında yer alması istihdam dönemleri ifade eder. Yani, iş Rusya'da yapılması gerekiyordu. çalışma süresi boyunca sigorta türü Mali İstihbarat Birimi bütçesine katkıları değerlendirildi. Rus devlet dışında gerçekleştirilen çalışma dönemleri, ayrı ayrı düzenlenir.

Madde 12 ayrıntıları Madde 11. Bu burada göze çarpan budur öngörülen süreler çalışma ortaya koydu:

• askerlik Performans süresi;
• zorunlu soc programı kapsamında kayıt ve faydaların alındığı terimleri. sigortası;
• çocuk bakımı (doğum izni) dönemleri;
• işsizlik yardımı kullanım süresi;
• mantıksız süreli emek faaliyetlerde fırsatların geçici yokluğunda sonuçlandı cezai sorumluluk, vatandaşların çekmek için;
• 80 yaşından büyük özürlü için bakım süresi;
• incelenmekte olan tasarının 12. maddesinde belirtilen diğer dönemleri.

Sigorta süresinin atama süreci nedir? Bu daha sonra açıklanacaktır.

Sigorta atanması süreci

Yukarıdaki sigorta türü oluşumu zamanın ana koşullarını tanımladı. Madde 13 ve Federal Kanunun 14 o deneyim sürecinin hesaplama yürütülen hangi uyarınca, sabit kurallardan 400-FZ №.

zamanın hesaplanması takvim sırayla gerçekleştirilmelidir. sigorta tecrübesi türüne yasal olarak dahil edilebilir tüm dönemleri sayarken, işveren veya bireysel devlet yetkilileri tarafından verilen özel bir belge ile teyit edilmesi gerekir. Bireysel kayıt bilgileri gerekçeleri de kaydında bulunan farklı dönemlere kanıtıdır. sayma, kayıt ve Rusya Hükümeti tarafından kurulan sigorta teyidi tüm süreci.

ödemelerin boyutu hakkında

400 FZ sayısı, art. Şekil 15 pansiyon önceden belirlenmiş miktarda göre, formül ayrıştırma oluşur. Formül çözünürlüğü eski kurtulan veya engelli göre, bir gün için böyle katsayısının Emeklilik katsayısı türü ve değer ürünü, yukarıda dönemlerinin biri aittir.

Madde 16 Belirli rakamlar kurar. Biz emekliler grubunun III bahsediyoruz yüzden, eğer emeklilik sigorta türü biraz fazla 3.9 bin eklenir. Ruble. Emeklilik sigortasına ödemelerin büyüklüğü yıllık dizine eklenmesi gerektiğini altında Sabit ücreti.

randevu zamanlaması üzerinde

Bölüm 5'te, (2017 yorumlarına ve eklemelerle) 400-FZ № sigorta süreleri emeklilik belirli amacı düzenleyen kuralları düzeltildi. Böylece, Madde 22 emeklilik sigortası türü için uygulamanın altına gelir. bu güne kadar onun tarafından atanan hukukuna göre Ödemeler. Bir vatandaş ilgili kuruma emeklilik için gerekli evrak herhangi bir bölümünü sunmadığı takdirde, en fazla üç aylık bir gecikme atanabilir.

Emeklilik sigortası türü sadece belirli durumlarda süreli tedaviden önce atanabilir:

• Yaşlılık - Bir vatandaş söz konusu ödeme için uygulanan eğer istihdam fesih tarihinden itibaren, görevden alındığı tarihten itibaren bir aydan fazla değildir;
• Özürlü - engelli bir vatandaşın tanınması gün en geç bir yıldan söz konusu tarihten itibaren bir itiraz olup olmadığını;
• bir itiraz gelir getirenin ölüm onay tarihinden itibaren bir yıl daha geç değil açılmıştı eğer - bir velayete ölümü vesilesiyle.

Emeklilik sakatlık ödemeleri engelli bir vatandaşın tanınması süreyle ayarlanır. yaşlılık yapılan ödemeler veya hayatta kalanlar hep kalıcı.